Декретные выплаты за двойню в 2022
Содержание
- 1 Как выплачивается пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет, если рождается двойня
- 2 Выплаты за двойню с 2022 года: новое в законодательстве
- 3 Выплаты при рождении двойни: выплаты от государства в 2022, порядок оформления
- 4 Пособие по беременности и родам двойня
- 5 Декретные выплаты за двойню в 2022
- 6 Выплаты мамам: как рассчитать декретные
- 7 Выплаты при рождении двойни в 2022 году: размер, как получить
- 8 Декретный отпуск при рождении двойни и другие пособия в 2022 году
Как выплачивается пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет, если рождается двойня
При рождении двойни мать или другой родственник могут оформить на себя отпуск по уходу за детьми до 1,5 лет. Правила оформления отпуска в данном случае не отличаются от обычных. То есть матери или другому родственнику малышей надо написать заявление на имя работодателя и приложить копии свидетельств о рождении двойняшек/близняшек, справку с места работы второго супруга, что он не брал отпуск и банковские реквизиты.
То есть пособие по уходу за двойней будет выплачиваться в размере 21 000 рублей (10 500 руб. * 2). Суммированный размер пособий по уходу за всеми детьми составит 31 500 рублей, что больше среднемесячного заработка. Следовательно, сотрудница будет получать пособие по уходу за 3 детьми в размере 26 250 рублей. После того, как женщина перестанет получать выплату за первого ребенка, ей будет сделан перерасчет.
Выплаты за двойню с 2022 года: новое в законодательстве
Кто-то называет многоплодную беременность аномальной, но сами мамочки воспринимают ситуацию, как двойное счастье. Однако даже на законодательном уровне понимают, что рождение двух детей одновременно существенно усложняет материальное положение семьи, а также увеличивает физическую нагрузку на родителей. Ведь уход приходиться осуществлять за двумя новорожденными сразу.
При этом пособие может назначаться не только женщине, но и другому лицу, которое осуществляет непосредственный присмотр за малышами. Данный вид помощи, в первую очередь, предназначен для финансирования нужд детей, а так как на свет появляется двое крошек, выплата производится на каждого ребенка.
Выплаты при рождении двойни: выплаты от государства в 2022, порядок оформления
- единовременное пособие, выплачиваемое при рождении ребенка;
- пособие по уходу за новорожденными до достижения ими возраста 1,5 лет;
- получение сертификата на материнский капитал, который можно направить на строго определённые цели (приобретение жилья, обучение детей, пенсия мамы и др.);
- путинское пособие (в случае соблюдения ряда условий, закреплённых на законодательном уровне);
- получение финансовой поддержки до достижения детьми возраста 16 лет.
Женщина, беременная двойней, вправе рассчитывать на выход в декретный отпуск на 28 неделе, вне зависимости от региона проживания (то есть льгота распространяется на все регионы). Кроме того, в данном случае общая продолжительность декретного отпуска составляет 194 дня, из которых 84 предоставляется до родов и 110 после рождения малышей.
Единовременное пособие в текущем году составляет 16759 руб. на одного ребенка. При рождении близнецов или двойни, сумма удваивается. Их можно гарантированно получить, если своевременно подать все необходимые документы. В случае, если женщина не имеет трудоустройства на момент беременности, все требуемые документы следует направить по месту трудоустройства отца будущих детей.
Если женщина была трудоустроена или занималась индивидуальным предпринимательством, то у нее есть возможность получать пособия на малышей до полутора и трех лет (ч. 1 ст. 11.1 ФЗ №255 от 29.12.2006; Указ Президента №1110 от 30.05.1994 г.). В период до трех лет женщина вправе находиться в отпуске с сохранением рабочего места и среднего заработка. Размер выплат составляет 40% от ее средней заработной платы и не может быть ниже минимума, установленного государством. За двоих и более детей мама может получить не больше 100% от средней зарплаты. (ч. 1-2 ст. 11.2 ФЗ №255 от 29.12.2006 «Об обязательном соцстраховании…»). Средства также вправе получать мать двойни, учащаяся по очной форме, исходя из размера социальной или академичной стипендии.
Приведем пример расчета. Ромашкина Виктория оформляет декретный отпуск в 2022 году. Ее доходы за 2022 год составили 560 тыс. р., за 2022 год – 720 тыс. р. В 2022 году она находилась на больничном 13 дней, в 2022 году – 8 дней. Расчет декретных будет выглядеть следующим образом:
Декретные оплачиваются женщине в размере 100% от ее среднедневного заработка за каждый день декретного отпуска. При определении среднедневного заработка учитываются доходы, полученные за 2022 и 2022 годы. Женщина может заменить определенный год, если в этот период она хотя бы один день находилась в другом декрете или в отпуске по уходу за ребенком.
Пособие по беременности и родам двойня
Под региональными пособиями подразумеваются разновидности денежных компенсаций, выплачиваемые из бюджета конкретного субъекта РФ. Причем их перечень, порядок и условия предоставления утверждаются властями региона. Подробную информацию можно получить в местном органе социальной защиты населения.
Напомним: пособие по беременности и родам оплачивается в размере 100% среднего заработка женщины. При этом в 2013 году максимально возможный размер пособия составляет 186 986,8 руб. за 140 дней декрета, а при многоплодной беременности — 259 110,28 руб. (за 194 дня декретного отпуска).
Итоговая сумма пособия за полный месяц определяется путём умножения среднего дневного заработка на 30,4 и на 40 процентов (ч. 1 ст. 11.2, ч. 5.1 ст. 14 Закона № 255-ФЗ). Значит, сумма пособия по уходу за одним ребёнком равна 20 592 руб. (1693,43 руб. x 30,4 x 40 %). При уходе за двойней величина ежемесячного пособия составляет 41 184 руб. (20 592 руб. x 2).
С 1 июня 2022 года минимальный размер ежемесячного пособия на каждого ребёнка (независимо от очерёдности рождения) составляет 6 752 руб. (Федеральный закон от 08.06.2022 № 166-ФЗ). Следовательно, минимальная сумма пособия при уходе за двойней равна 13 504 руб. (6 752 руб. x 2). В районах и местностях, в которых применяются районные коэффициенты к заработной плате, минимальные размеры пособия по уходу за ребёнком определяются с учётом этих коэффициентов.
Декретные выплаты за двойню в 2022
708 рублей 23 копейки получает женщина, если встает на учет в женской консультации на сроке беременности до 12 недель. За получением — к работодателю, а студенткам-очницам — в учебное заведение. Нужно предоставить справку из медицинской организации о постановке на учет в ранние сроки беременности.
Минимальная величина пособия — 1500 рублей, максимальные величины — (в первые три месяца) и 5000 рублей (в следующие три месяца). Размер зависит от причины увольнения, стажа и среднего заработка на последнем месте работы. Пособие не может выплачиваться более шести месяцев в течение года.
Выплаты мамам: как рассчитать декретные
Отпуск по беременности и родам в России длится 140 дней — 70 дней до и 70 дней после родов. Он может быть увеличен, если мама ожидает двойню или тройню или в случае родов с осложнениями. Например, пособие при родах двойни должны заплатить не за 140 дней, как обычно, а за 194 дня: 84 дня до родов, и 110 — после.
Кроме того, величина среднего дневного заработка (то есть частного от деления доходов за два года на количество дней) ограничена законом. Этот максимум определяется так: предельные базы для начисления взносов в ФСС (см. выше) за два предшествующих декрету года, складываем и полученную сумму делим на 731.
- матери ребенка или родственнику, осуществляющему уход за ним, если нет матери. Также право на это пособие имеют официально назначенные опекуны. Если фактически ухаживающих лиц несколько, пособие положено кому-то одному;
- со дня рождения ребенка, но не ранее дня начала отцом ребенка военной службы по призыву;
- до более ранней из дат — дня достижения ребенком возраста 3-х лет или дня окончания отцом ребенка военной службы по призыву.
Беременность супруги, если в семье нет еще детей, не является основанием для получения супругом призывного возраста отсрочки от обязательного призыва. При этом государство учитывает особенность ситуации и выплачивает таким женам призывников дополнительное пособие.
Выплата единовременного пособия по случаю рождения малышей не зависит от категории получателя, наличия рабочего места, финансовой обеспеченности и каких-либо ещё факторов – оно будет выплачено в любом случае одному из родителей двойни. При этом матери двойняшек будет полагаться двойной размер пособия – 33 000 рублей (дважды по 16360 рублей).
Депутатами Госдумы было предложено внесение нового законопроекта о компенсациях матерям с детьми младше 3-х лет, но единого мнения чиновникам достичь не удалось. Вместо этого с начала текущего года государством был запущен широкомасштабный проект по постройке детсадов и яслей. Сделано это для того, чтобы матери имели возможность выходить на работу раньше, чем их дети достигнут 3-летнего возраста.
Выплаты при рождении двойни в 2022 году: размер, как получить
- стандартным. При сумме годового дохода, не превышающей 350 000 рублей. Рождение двойни позволяет получить двойной налоговый вычет. При 13%-ном НДФЛ сумма, выведенная из-под налогообложения, составит 2800 руб в месяц. Это выльется в немалую величину, если учесть, что право пользоваться стандартным двойным налоговым вычетом сохраняется, пока двойня не достигнет совершеннолетия. А если двойняшки решат продолжать обучение после 18-летия, то вычетом можно пользоваться еще пять лет;
- социальным. Рождение двойни потребует от родителей в дальнейшем немалых расходов, связанных с предоставлением образования и необходимостью посещать больницы и поликлиники. Часть из них можно компенсировать, предоставив документы для оформления социального налогового вычета.
В каждом городе размер льгот может отличаться, все зависит от местных властей. В соответствие с федеральным законом, мэрии городов в обязательном порядке выплачивают пособия из первого списка, о втором списке сказано вскользь. Например, мэрией Москвы предусмотрены около 20 разных доплат. Их размер и последовательность регулируется местными властями.
Случаи, когда беременная не знает о двойне и уходит в декрет на 30 неделе, законодательством также урегулированы. Та же 255 статья ТК РФ означает, что неиспользованные дни до родов переносятся на послеродовой период. То есть после появления ребенка на свет женщина будет находить с дома не 110 дней, а больше.
Так как уходит в отпуск женщина, ожидающая двойню, раньше, стоит заранее озаботиться оформлением подтверждающей многоплодную беременность документации. Есть возможность сократить время получения медицинской справки. Но только если фирма-работодатель зарегистрирована в реестре ФСС.
Декретный отпуск при рождении двойни и другие пособия в 2022 году
Бывают случаи, когда до родов многоплодность определить не удается (УЗИ иногда не показывает), женщине выдается больничный лист на 140 дней, как при обычной беременности. В такой ситуации роддом или другая медицинская организация, в которой родились дети, обязана дополнительно выдать лист нетрудоспособности на 54 дня. В конечном итоге количество дней декретных при двойне соответствует установленному законодательству.
Ежемесячное пособие по уходу за двойней выплачивается на каждого ребенка. Указанная выплата осуществляется безработным в минимальном размере, а работающим женщинам в размере 40% от среднего заработка. Сумму причитающегося пособия вы можете рассчитать в калькуляторе выплаты по уходу за ребенком , однако учтите, выплата производится на каждого ребенка в возрасте до 1.5 лет , но не более 100% среднего заработка женщины (в соответствии со ст. 15 ФЗ «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей»). Минимальная сумма указанной выплаты до февраля 2022 года составляет:
Как правило, одиноким матерям, воспитывающим несовершеннолетних детей, выплачивается детское пособие в двойном размере на каждого малыша возрастом до 16 лет. Если ребенок продолжает обучаться, то предоставление поддержки продлевается до его совершеннолетия.
- Больничное пособие в связи с уходом в отпуск по беременности и родам. Выплачивается вместе с изданием приказа руководства о назначении сотруднице отпуска (основанием для издания локального акта служит больничный лист, оформленный в поликлинике по месту постановки на учёт беременной). Рассчитывается на основании зарплаты за предшествующие уходу в декрет 24 месяца и в случае появления на свет двойни составляет как минимум 50 000 рублей.
- Доплата к пособию по БиР, положенная к выплате тем женщинам, которые встали на учёт в женской консультации на ранних сроках беременности (до 12 акушерских недель). В качестве подтверждения наличия права на данное пособие необходимо предоставить работодателю вместе с больничным листом также справку от гинеколога о времени первого обращения в поликлинику беременной. Размер выплаты варьируется в зависимости от региона, обычно он не превышает 580 рублей.
- Единовременное пособие по случаю рождения ребёнка. Выплачивается матери или отцу ребёнка, но только одному из родителей. Сумма пособия на одного малыша составляет 16 360 рублей, но при появлении на свет двойни два пособия суммируются, то есть родители получат 33 000 рублей.
