Повысят ли зарплату госслужащим в 2022 году

«Проведенная реорганизация госаппарата станет основой для дальнейшего реформирования системы оплаты труда госслужащих. Этот вопрос обсуждался давно, но провести преобразования мешали искусственно поддерживаемые пустующие ставки», — сказал он. По его словам, разрыв в зарплатах в разных ведомствах стал критическим.

МОСКВА, 31 мар — ПРАЙМ. Реорганизация госаппарата станет основой для реформирования системы оплаты труда госслужащих: структура зарплат изменится, уровень средней заработной платы между ведомствами будет сбалансирован, сообщил вице-премьер, руководитель аппарата правительства РФ Дмитрий Григоренко.

Стимулирование государственных гражданских служащих в 2022

В 2022 году президент РФ Владимир Путин подписал указ «Об основных направлениях развития государственной гражданской службы». Указ, направленный на повышение престижности госслужбы, предусматривал, в числе прочего, «совершенствование системы материального стимулирования чиновников».

Документ опубликован на официальном портале правовой информации. «Федеральным государственным органам, федеральным государственным учреждениям — главным распорядителям средств федерального бюджета, в том числе в ведении которых находятся федеральные государственные учреждения, принять меры по увеличению с 1 октября 2022 г.

Повышение зарплаты федеральным госслужащим в 2022 году: индексация

Не следует путать госслужащих с иными работниками, труд которых также оплачивается за счет средств госбюджета, — бюджетниками. К ним относится большинство учителей, врачей, воспитателей, работников библиотек, музеев, а также лица рабочих специальностей: дворники, технички, специалисты обслуживающих компаний и пр.

В общем виде денежное содержание гражданского госслужащего включает в себя (ст. 50 закона № 79-ФЗ):Размеры должностных окладов и денежного поощрения федеральных государственных гражданских служащих установлены в Указе Президента РФ «О денежном содержании федеральных…» от 25.07.2006 № 763.

Повышение зарплаты госслужащим в 2022 году

Правительство приняло решение отказаться от повышения зарплат госслужащим в 2022 году и пересмотреть оклады только военнослужащих. Впрочем, это временная мера, как утверждают представители Министерства финансов. Планируемая индексация будет отложена на 2022 год. Недополученные оклады будут компенсированы к 2023 году, тем более что такая статья расходов заложена в проект бюджета на 2022-2023 гг.

Запланированную прибавку к зарплате 1 октября уже получили многие бюджетники в РФ. С интервалом в один год аналогичное повышение зарплат госслужащих должно было произойти в 2022 году. Но, судя по последним новостям, работникам бюджетной сферы придется довольствоваться только текущей индексацией в 3%. Соответствующее распоряжение было подписано премьер-министром РФ 4 сентября.

Госслужащим всё-таки проиндексируют зарплаты, но; с; задержкой

На сайте Минфина 20 июня появилась проектная документация — методика расчёта предельных базовых бюджетных ассигнований федерального бюджета на 2022−2023 годы (сейчас ссылка недоступна). Согласно разделу «Индексация бюджетных ассигнований, предусмотренных на оплату труда и денежное довольствие» (приложение 2 в пакете проектной документации), ежегодные отчисления в фонд оплаты труда госслужащих изначально рассчитывались с учётом повышения на 3−4% в зависимости от уровня инфляции, в соответствии с действующим законом о бюджете. Например, как следует из данных подраздела «Государственные должности» со ссылкой на указ президента о вознаграждении руководителей органов власти, фонд оплаты труда по данной статье в Следственном комитете (его руководителя) должен был составить 7,3 млн рублей в 2022 году и уже 7,6 млн рублей в 2022 году — подобные расчёты применялись и к остальным федеральным органам власти.

Вам может понравиться =>  Купить Проездной Для Ветерана Труда В Перми

При этом в Минфине уточнили, что дополнительные обязательства по выплатам из-за увеличения штата также подлежат корректировке с учётом приостановки индексации в 2022 году, согласно расчётам, приведённым в разделе индексации выплат. По словам представителя министерства, именно эти расчёты следует воспринимать как итоговые. Из методики расчёта базовых бюджетных ассигнований. Третья строка соответствует суммарному фонду оплаты труда Вайно и Медведева. Скриншот: «Открытые медиа» Таким образом, по аналогии с тем, что произойдёт с зарплатой руководства СК, вместо повышения выплат руководителю АП и зампреду Совбеза до 14,67 млн рублей в следующем году, Минфин оставит их на текущем уровне — 14,52 млн рублей, а повышение до 14,67 млн перенесёт на 2022 год, хотя согласно действующему бюджету (с уточнениями от 2022 года), зарплатный фонд в 2022 и 2023 годах должен был составить 15,2 млн рублей. Однако к 2023 зарплатный фонд проиндексируется на 5% и увеличится на 732 тысячи рублей, достигая — как и планировалось изначально — 15,2 млн рублей.

  • оклад, как должностного лица;
  • оклад, как чиновника (подразделяется по классам);
  • надбавка по выслуге лет;
  • особые условия при несении гражданской службы;
  • работа с секретными делами;
  • надбавки, добавки, премии;
  • бонусы, др. выплаты.
  • Аппарат президента;
  • Налоговая служба;
  • Таможенные органы;
  • Миграционная служба;
  • Работники Роспотребнадзора и Росреестра;
  • Пограничники;
  • Представители разных министерств страны;
  • Прокуроры и судьи;
  • Работники мэрий;
  • Депутаты, итд.

Индексация зарплаты федеральных служащих в 2022 году проводиться не будет

Индексация зарплаты госслужащих предусмотрена положениями Закона № 79-ФЗ о государственной гражданской службе, согласно которым размеры окладов по должностям федеральной гражданской службы ежегодно увеличиваются в соответствии с федеральным законом о бюджете с учетом уровня инфляции. Так, в текущем году оклады федеральных госслужащих увеличили на 3% — именно такой процент инфляции был заложен в закон о бюджете на 2022 год (Федеральный закон от 8 декабря 2022 г. № 395-ФЗ «О приостановлении действия части 11 статьи 50 Федерального закона «О государственной гражданской службе Российской Федерации»).

Документ Минфина не «замораживает» индексацию денежного довольствия военных. Зато рядом с отказом в индексации зарплат чиновников есть пункт «оптимизация графика проведения реформы денежного содержания федеральных государственных служащих в 2022 и 2022 годах». Это значит, что чиновникам могут два года не повышать зарплату.

Вам может понравиться =>  Выполнение работ по установке системы видеонаблюдения косгу

Ведомство Антона Силуанова разработало меры, которые должны скорректировать базовые бюджетные ассигнования, пишет РБК. В списке – сокращение оборонного бюджета страны на 5% в 2022 году, отказ от региональных дотаций за выполнение KPI главами регионов. И самая неоднозначная мера – отказ от индексации зарплат федеральных госслужащих в 2022 году.

Но вернёмся к индексации — в 2022 году её не будет. Федеральным законом от 08.12.2022 г. этот процесс приостановлен на год. Статья 50 закона о госслужбе (часть 11 её) «пролетает» мимо федерального бюджета. Обещают (с), что к корректировке окладов вернутся в 2022 году. А там… падишах его знает.

Всего в России с 2007 года состоялось 9 повышений по этому указу. Самое большое из них увеличило текущие оклады сразу на 15% — было это в 2008 году. Кстати, 2007 и 2008 годы вообще были богаты на увеличение — оно произошло аж 4 раза из девяти. В период же с 2013 по 2022 год никаких коррекций не было.

  • Педагогические работники дошкольных образовательных организаций – 32 047 рублей.
  • Педагогические работники образовательных организаций общего образования – 39 453.
  • Педагогические работники организаций дополнительного образования детей – 36 147.
  • Преподаватели и мастера производственного обучения образовательных организаций начального и среднего профессионального образования – 36 510.
  • Преподаватели образовательных организаций высшего профессионального образования – 84 148.
  • Врачи и работники медицинских организаций, имеющие высшее медицинское (фармацевтическое) или иное высшее образование, предоставляющие медицинские услуги (обеспечивающие предоставление медицинских услуг) – 76 989.
  • Средний медицинский (фармацевтический) персонал (персонал, обеспечивающий условия для предоставления медицинских услуг) – 38 202.
  • Младший медицинский персонал (персонал, обеспечивающий условия для предоставления медицинских услуг) – 35 000.
  • Социальные работники – 34 296.
  • Работники учреждений культуры – 39 170.
  • Научные сотрудники – 88 835.
  • Педагогические работники образовательных, медицинских организаций или организаций, оказывающих социальные услуги детям-сиротам и детям, оставшимся без попечения родителей – 37 598.

Вопреки множеству слухов и даже официальных сообщений, что индексация пенсий по старости будет заморожена, пойти на такой шаг правительство не решилось. Все понимают, что пенсионеры в России являются самой незащищенной категорией населения. В отличие от многих западных стран, а также государств Ближнего Востока российские пенсионеры практически полностью оплачивают и лекарства, и коммунальные платежи, и все остальное. Так что индексироваться пенсии будут. Другое дело, что от темпов инфляции они все равно отстают.

То есть в плане индексации зарплат ничего не поменялось. Ориентироваться надо на нормы статьи 134 ТК. Там сказано, что обеспечение повышения уровня реального содержания заработной платы включает индексацию зарплаты в связи с ростом потребительских цен на товары и услуги.

Вам может понравиться =>  Льготы на парковку в москве для чернобыльцев

Способы индексации для работодателей-коммерческих организаций трудовым законодательством не установлены, в связи с чем допускается как прямое увеличение окладов и тарифных ставок на коэффициент индексации путем заключения дополнительных соглашений к трудовым договорам, так и фактическая выплата заработной платы с учетом повышающего коэффициента без внесения изменений в трудовые договоры.

«Этот вопрос обсуждался давно, но провести преобразования мешали пустующие ставки. Сложилась ситуация, когда разрыв между ведомствами стал критическим: по министерствам — в 1,5 раза, по службам — 1,7 раза, по агентствам — 1,9 раза, а по территориальным органам — достиг двукратной отметки», — передает слова Григоренко газета «Известия».

Это привело к тому, что квалифицированные сотрудники стали переходить в ведомства с более высокими зарплатами, отметил зампредседателя кабмина. В 2022 году правительство сбалансирует уровень средней зарплаты между ведомствами. Кроме этого, изменится сама структура заработных плат — увеличится доля ежемесячных гарантированных выплат за счет уменьшения премиального фонда. По словам Григоренко, мотивационная часть будет привязана к конкретным результатам выполненной работы. Вице-премьер добавил, что к настоящему моменту численность госслужащих в РФ сократилась почти на 10%.

Когда поднимут зарплату госслужащим в 2022 году

  • Роспотребнадзора;
  • Росреестра;
  • Миграционной службы;
  • Таможни;
  • Пограничники;
  • Налоговая служба;
  • Суды, прокурорские работники;
  • Президентский аппарат;
  • Сотрудники Роструда;
  • Городские Администрации, Заксобрания.

Эксперты сделали и более радикальные прогнозы. По мнению директора Института бизнеса и делового администрирования РАНХиГС Сергея Мясоедова, масштабное сокращение госслужащих – повод для интенсификации политики переучивания старых кадров, чтобы они могли осваивать профессии или заниматься малым и средним предпринимательством.

Зарплаты бюджетников в России

Работники бюджетной сферы пользуются уважением во всем мире. Как правило, государство гарантирует таким специалистам неплохие зарплаты и довольно высокий жизненный уровень. В РФ дело обстоит несколько иначе: из-за регулярных потрясений в экономике они относятся к самым незащищенным слоям работающего населения.

Поскольку оплата труда в разных областях может отличаться в два и более раза, повышение зарплат в этом году в России тоже будет проходить неравномерно. Кроме того, величина надбавки зависит от стажа, категории и ряда других факторов. Например, будет учитываться, какие обязанности выполняет сотрудник, есть ли на нем дополнительная нагрузка.

  • оклад, как должностного лица;
  • оклад, как чиновника (подразделяется по классам);
  • надбавка по выслуге лет;
  • особые условия при несении гражданской службы;
  • работа с секретными делами;
  • надбавки, добавки, премии;
  • бонусы, др. выплаты.

Центробанк утверждает, что в ближайшее время, когда экономическая ситуация начала стабилизироваться, инфляция не будет составлять больше 4% в год. Для произведения выплат федеральным госслужащим в 2022 году уже предусмотрены деньги в бюджете. Минтруд предложил повысить размеры окладов федеральных госслужащих на 4% с 1 января 2022 года. Соответствующий документ опубликован 17 октября на портале проектов нормативных правовых актов.

Adblock
detector